🔍 Contexte
Nous collaborons avec un partenaire actuellement à la recherche d’un(e) professionnel(le) qualifié(e) pour rejoindre son équipe dans le cadre d’une mission.
🎯 Missions principales
- Structuration de la fonction RH et mise en place des process.
- Gestion des entretiens professionnels et exploitation des résultats.
- Développement de la formation et relation avec l’OPCO.
- Participation aux recrutements et gestion de l’onboarding/offboarding.
- Mise en place d’une politique de rémunération adaptée à l’entreprise.
- Développement de la Qualité de Vie au Travail (QVT) et amélioration de l’ambiance de travail.
- Accompagnement de la Direction et des managers sur les sujets RH.
- Organisation et participation aux réunions du CSE (préparation des documents, suivi des actions, réponses aux questions).
- Support RH aux salariés et managers sur toutes leurs interrogations.
📌 Informations pratiques
- Durée estimée : 6 mois
- Rythme : 1 jour par semaine
- Télétravail : 100% présentiel à Nice
- Domaine : Ressources Humaines
- Secteur : Services B2C
- Démarrage : 17 février 2025